Voor wie is deze training?
Voor alle medewerkers in de organisatie. Inzetbaar blijven begint namelijk niet bij de leidinggevende, casemanager of HR maar bij de medewerker. De oplossing komt in zicht indien alle medewerkers kennis hebben. Indien alle medewerkers weten hoe zij inzetbaar kunnen blijven. Hiervoor is kennis van de wet- en regelgeving nodig, met een vertaling naar de praktijk. Maar ook kennis over wat de medewerker zelf kan doen om inzetbar te blijven. Omdat het om mensen én resultaat gaat.
Onderwerpen die aan bod komen
- Mensen bewegen naar toewijding
- Gezonde en betrokken medewerkers
- Actuele wet- en regelgeving vertaalt naar de praktijk
- Werkplezier
- Een leven lang leren
- Baterijen
Voordelen van onze online training
- Wij combineren praktijk met actuele wet- en regelgeving
- Waardoor u de kennis direct toe kunt passen
- Er is voldoende gelegenheid uw eigen casuïstiek te bespreken
- Samen komen we tot structurele en duurzame oplossingen
Omdat het om mensen gaat
Wij geloven dat iedereen wil werken. Ieder mens is uniek. Iedere organisatie is uniek. Wij staan voor vrijheid, eerlijkheid, toewijding, ontwikkeling en veiligheid. Zo werken we met onze opdrachtgevers. Altijd rechtdoorzee.
Wij krijgen mensen in beweging, pakken door en gaan het gesprek aan, zodat medewerkers hun eigen verantwoordelijkheid nemen. Van medewerkers en ondernemers wordt ondernemerschap verwacht om duurzaam inzetbaar te blijven voor de arbeidsmarkt. Daar dragen wij onze kennis en ervaring graag aan bij. Door kennis te delen, te meten en samen te werken, zijn we sterker in de toekomst.
